Équipe de collaborateurs ayant des qualifications étendues en Lean Management et en gestion de processus, travaillant à l’international et dirigée par notre directrice, Véronique GALLARDO.

Véronique est reconnue par le grand groupe aéronautique européen AIRBUS, elle est un leader transformationnel avec un sens remarquable de la direction et de la coordination du cycle de vie d’un projet, de la conception à l’achèvement, en développant des plans d’affaires stratégiques et des structures de contrôle pour les projets, et en veillant à ce qu’ils soient achevés à temps et dans le respect du budget. Communicateur expérimenté doté de solides compétences commerciales et opérationnelles, capable d’établir, de favoriser et de renforcer une relation productive avec un large éventail de disciplines à tous les niveaux.

Nous disposons également d’un département marketing/développement commercial innovant et moderne avec l’arrivée d’Elena MOTTE, étudiante à l’ESIC Business School, qui prépare un diplôme avancé en marketing global.

SupplyChainManagement

Véronique GALLARDO

DirectriceSenior Project Manager

Directrice
Senior Project Manager

Lettre de recommandation

Airbus

Véronique Gallardo Biral, née le 17 mai 1965, a commencé à travailler comme Project Manager Supply Chain dans notre entreprise le 1er mai 2019.

Airbus Operations GmbH est une société de la division des avions commerciaux « Airbus Commercial Aircraft » Au sein du groupe. Airbus Commercial Aircraft est une société active et ultramoderne opérant tout au long de monde et est un leader international dans la fabrication d’avions dans le secteur civil. En tant que pionnier des technologies innovant, Airbus Commercial Aircraft produit, au sein de la série d’avions commerciaux, le plus moderne et complet, comprenant de 100 à 500 places et offrant aux clients une assistance pour la produits et services de qualité supérieure. Environ 81000 employés de près de 100 pays différents ils mettent chaque jour toute leur fierté et leur passion pour atteindre la meilleure qualité de nos produits et, en 2019, réalisé un chiffre d’affaires d’environ 55 milliards d’euros pour Airbus Group. Airbus Commercial Aircraft dispose de centres de fabrication et de construction en France, en Allemagne, en Grande-Bretagne et en Espagne et il est représenté par des filiales aux États-Unis, en Chine, au Japon, en Inde et au Moyen-Orient.

À ce poste, Mme Gallardo Biral était principalement en charge des fonctions suivantes :

  • Gestion de projet dans le département SA VSM Cross FAL et dans les lignes clients
  • Processus de soutien unilatéral (OSS)
  • Exigences, contrôle et validation des coûts récurrents et non récurrents (RC et NRC, pour son acronyme en Anglais)
  • Gestion des dépassements de coûts d’interruption d’approvisionnement (SDO)
  • Gestion des accords d’adaptation et de réparation des produits (RRA)
  • Stratégie, gouvernance, suivi, contrôle, anticipation et évaluation de la disponibilité et capacité de réponses de 27 fournisseurs.

Mme Gallardo Biral avait les qualifications les plus complètes et était particulièrement engagée dans votre nouveau domaine de travail. En très peu de temps, elle travaillait de manière totalement indépendante.
Elle a toujours été une employée persistante et résiliente, qui a géré avec succès toutes ses fonctions, même dans des conditions de travail difficiles.

Mme Gallardo Biral possède des connaissances extrêmement larges dans son domaine d’expérience et a toujours profité des opportunités de développement professionnel offertes par l’entreprise, obtenant des résultats très positif, et qui a joué en notre faveur.
Il a toujours effectué son travail avec soin et précision. Mme Gallardo Biral était une employée fiable et efficace qui a effectué ses tâches de manière logique, rapide et toujours satisfaisante. Mme Gallardo Biral savait toujours trouver l’équilibre parfait entre charge et efficacité au travail, se démarquant des autres salaries par sa qualité et productivité.

Jusqu’aux derniers jours dans l’entreprise, Mme Gallardo Biral était très engagée et a tout mis en œuvre pour avoir accompli toutes ses tâches au mieux de ses capacités et nous vous en remercions beaucoup. L’équipe, ainsi que la direction, a grandement apprécié ses résultats obtenus en 2020 et sa capacité d’adaptation pendant la pandémie.

En tant que Manager, elle était reconnue pour ses mérites et tenue en haute estime par l’équipe, avait une attitude ouvert et coopératrice avec les autres départements et, grâce à ses observations, a toujours su trouver leur meilleur chemin pour atteindre leurs objectifs.

Les résultats des travaux de Mme Gallardo Biral étaient nettement meilleurs que ceux de la plupart des employés ayant des tâches similaires, donc pendant toute sa période d’emploi chez nous, elle a démontré performance professionnelle.

Le sens de la coopération de Mme Gallardo Biral avec ses supérieurs et ses collègues a toujours été exemplaire.

Grâce à son esprit d’équipe, elle a été reconnue pour ses mérites et tenue en haute estime par tous.

De même, son comportement vis-à-vis de nos clients et autres partenaires commerciaux a toujours été exemplaire. je connais
La relation de travail avec Mme Gallardo Biral a pris fin le 31 décembre 2020 d’un commun accord.

Nous vous remercions chaleureusement pour votre performance cohérente et exemplaire et sommes désolés de vous laisser partir.

Nous vous souhaitons le meilleur et que vous continuiez à atteindre vos objectifs, à la fois personnels et professionnels, dans l’avenir.

Hambourg, le 31 Décembre 2020
Airbus Operations GmbH